+7(926)519-49-90      5194990@mail.ru


Вышел апрельский номер журнала «Налоговая политика и практика»
Профессионально-общественная аккредитация
Нужно ли в 2024 году учиться на директорских программах и получать статус Chief Officer?
По каким направления подготовки можно учиться на профессиональных докторских программах?
Пять причин поступить на директорские программы РосНОУ
Вышел мартовский номер журнала «Налоговая политика и практика»
Фонд науки и образования в социальных сетях
Нужно ли получать в 2024 году профессиональную степень доктора?
Основы контроля и оценки эффективности функционирования логистических систем и операций
Карьерные перспективы выпускников директорских программ в 2024 году – сколько выпускник потенциально сможет зарабатывать?
Оценка инвестционных проектов в логистических системах
Previous Next Play Pause
Вышел апрельский номер журнала «Налоговая политика и практика» Вышел апрельский номер журнала «Налоговая политика и практика»
Профессионально-общественная аккредитация Профессионально-общественная аккредитация
Нужно ли в 2024 году учиться на директорских программах и получать статус Chief Officer? Нужно ли в 2024 году учиться на директорских программах и получать статус Chief Officer?
По каким направления подготовки можно учиться на профессиональных докторских программах? По каким направления подготовки можно учиться на профессиональных докторских программах?
Пять причин поступить на директорские программы РосНОУ Пять причин поступить на директорские программы РосНОУ
Вышел мартовский номер журнала «Налоговая политика и практика» Вышел мартовский номер журнала «Налоговая политика и практика»
Фонд науки и образования в социальных сетях Фонд науки и образования в социальных сетях
Нужно ли получать в 2024 году профессиональную степень доктора? Нужно ли получать в 2024 году профессиональную степень доктора?
Основы контроля и оценки эффективности функционирования логистических систем и операций Основы контроля и оценки эффективности функционирования логистических систем и операций
Карьерные перспективы выпускников директорских программ в 2024 году – сколько выпускник потенциально сможет зарабатывать? Карьерные перспективы выпускников директорских программ в 2024 году – сколько выпускник потенциально сможет зарабатывать?
Оценка инвестционных проектов в логистических системах Оценка инвестционных проектов в логистических системах

В помощь мигранту

Новости фонда

loading...

Труд занятость миграция новости

loading...
Как стабилизировать рынок труда?

Как стабилизировать рынок труда?

Программы стабилизации рынка труда. Министерство труда и социальной защиты предлагает стабилизировать рынок труда.

Какие меры предлагает Министерство труда и социальной защиты по стабилизации на рынке труда:

На программы стабилизации рынка труда в 2016 г. регионам выделяются субсидии в объеме 3 млрд. руб. и создается резерв – 7 млрд. руб.

В мероприятиях будет задействовано более 120 тыс. человек, которым планируется оказать помощь в переобучении и трудоустройстве в предприятиях, которые являются точками роста.

 

На поддержку безработных граждан в бюджете заложено 41 млрд. руб. Если темпы прироста безработицы будут выше, чем запланированы, будет задействован резерв на выплату пособий в размере 5,5 млрд. рублей.


На совещании у Председателя Правительства РФ Д.А. Медведева по вопросам о ситуации на рынке труда и мерах по поддержке занятости (1 марта 2016 г.) Министр труда и занятости РФ М. Топилин озвучил, что под риском увольнения находится порядка 500 тыс. человек, из которых 301 тысяча – в режиме неполной занятости, 20% из них на предприятиях автопрома, 11% - в строительстве.

 

Заявленных к увольнению – менее 200 тыс. чел. (в основном, представители госсектора, финансово-банковский сектор, транспортная деятельность).

 

Новеллы 2016 г. - оплата частично заработной платы из субсидий при устройстве граждан на новые рабочие места. Намечается оказать поддержку в трудоустройстве выпускников, которые после окончания учебных заведений регистрируются в службах занятости, их количество составляет порядка 120 тыс. человек.

 

Планы оптимистичные, но вопрос только за тем, смогут ли регионы реально уделить должное внимание службам занятости и активным программам занятости, поскольку в 2015 году по сравнению с 2014 г. доступность программ переобучения (что является компетенцией регионов) снизилась на 1% (6,2% безработных прошли переобучение в 2015 г. против 7% прошлых лет).

(использованы материалы, опубликованные на сайте Правительства РФ).

Наши партнеры